Türkiye'nin en büyük inovasyon ve girişimcilik bültenine katılın
Teşekkürler!
Türkiye'nin en kapsamlı girişimcilik ve inovasyon bültenine kaydolduğunuz için teşekkür ederiz.
Belirli aralıklarla e-posta kutunuza; girişimcilik, inovasyon, teknoloji, proje geliştirme ve üretim kültürüne dair rafine edilmiş içerikler göndereceğiz. Dilediğiniz zaman aboneliğinizi kolayca iptal edebilirsiniz.
Bültene kaydolmak güzel bir başlangıç. Peki, inovanadolu'nun bir parçası olmaya ne dersiniz?
inovanadolu.com'a şimdi üye olarak topluluklara katılabilir, projelerinizi görünür kılabilir, yeni insanlarla tanışabilir ve fikirlerinizi üretime dönüştürebileceğiniz araçlara erişebilirsiniz.
Bir sonraki versiyonunuzu ortaya çıkarmak ve üretim yolculuğunuza başlamak için sizi inovanadolu'ya bekliyoruz.
iyi hissetmek için değil iyileşmek için: davranış değiştiren kitap nasıl okunur
Yılda kırk kişisel gelişim kitabı okuyup hayatı değişmeyen biriydim, sonra okuma şeklimi değiştirdim ve artık yılda sekiz kitap okuyup gerçekten uyguluyorum, farkı anlatayım. Eski düzenim kitabı bitirip motivasyon zirvesinde yenisine başlamaktı, o zirve iki gün sürüyor ve hiçbir davranış değişmiyordu, kitap okumak kendini geliştirme hissi veren bir eğlence türü olmuştu benim için. Yeni düzende üç kural var. Bir kitaptan tek davranış seçiyorum, kitap yüz fikir verir, ben en küçük uygulanabilir olanı alıyorum. O davranışı otuz gün uygulamadan yeni kitaba başlamıyorum, bu kural okuma hızımı düşürdü ve hayatıma etkisini yükseltti. Ve kitap notlarını özet olarak değil kendi hayatımdan örneklerle yazıyorum, yazarın örneği unutuluyor, kendi örneğim kalıyor. Kitap tüketicisi olmakla kitap uygulayıcısı olmak arasındaki fark, kitaplıkta değil takvimde görünüyor.
Tek davranış kuralı bende de işledi, alışkanlık kitabından sadece telefonu yatak odasına sokmamayı aldım ve bir yıldır süren tek değişiklik o, kitabın kalanını hatırlamıyorum bile. Belki de kitapların değeri yüz fikrinden doksan dokuzunu eleme cesareti vermesi.